كم من الوقت يجب على صاحب العمل الإبلاغ عن إصابة في العمل؟

2024 مؤلف: Michael Samuels | [email protected]. آخر تعديل: 2023-12-16 01:38

الإبلاغ ال إصابة لك صاحب العمل

وضح أنك تعرضت للأذى في مهنة . بعض قوانين الولايات تقول ببساطة أنك يجب إعطاء هذا الإشعار على الفور أو هكذا من الناحية العملية ، ولكن معظم الولايات تعطي موعدًا نهائيًا أكثر تحديدًا ، عادةً في غضون 10 إلى 90 يومًا.

وبالتالي ، ما هي المدة التي يجب أن تبلغ فيها عن إصابة في العمل؟

30 يوما

ثانيًا ، كم من الوقت يجب أن أقوم بتقديم عمال شركات؟ يجب عليك أن ملف لك عمال ' تعويض المطالبة بالوقت بشكل عام ، أ عمال ' تعويضات يجب تقديم المطالبة في غضون عامين من تاريخ الإصابة. هناك بعض الاستثناءات حيث يمكن تمديد هذا الموعد النهائي.

وبالتالي ، ماذا لو لم يبلغ الموظف عن إصابة؟

الفشل في أبلغ عن يمكن أن يؤدي وقوع حادث إلى عدة مشاكل. لو أنت تفعل عدم الإبلاغ عن إصابة عندما إذا حدث ذلك ، يمكن لصاحب العمل إنكار وقوع الحادث أو قد يدعي وقوعه خارج العمل. يفرض العديد من أرباب العمل أيضًا مواعيد نهائية داخلية صارمة لـ التقارير الحوادث ، على سبيل المثال ، في غضون 24 ساعة من وقوع الحادث.

هل يجب علي الإبلاغ عن إصابة في مكان العمل؟

أنت يجب الإبلاغ لك إصابة مكان العمل أو المرض حتى لو: أخبرك مشرفك أو مديرك بعدم القيام بذلك أبلغ عن ، أو أنك ستفقد وظيفتك إذا قمت بذلك أبلغ عن هو - هي. يخبرك صاحب العمل أن إصابة أو المرض لا يغطيها WSIB.